经济论文文献_经济论文范文_经济论文免费阅读-墨水学术

经济管理中成本核算有效实施
企业经济管理中的成本核算工作是一个提升企业经济效益的有效方法。本文从成本核算不精确、对成本核算不够重视、成本核算方法不科学四个方面简述了目前企业经济管理中成本核算出现的问题，并提出了加强成本核算精确性、提高对成本核算的正式、选择科学方法、明确成本核...
类别：经济学论文范文时间：2022-02-26 10:32关注：843次
印刷油墨市场趋势及底涂工艺
商业研究公司发布的《2021年水性印刷油墨全球市场报告：到2030年新冠疫情影响和恢复》指出，全球水性印刷油墨市场预计将从2020年的108.4亿美元增长到2021年的113.6亿美元，复合年增长率（CAGR）为4.8%。市场预计将在2025年以4%的复合年增长率达到133.6亿美元。水性油墨...
类别：经济学论文范文时间：2022-02-25 10:26关注：565次
拆迁家庭理财方式与理财认知度
随着国家棚户区改造工作的推进，拆迁安置成为一种典型的社会现象。在这一过程中，原住民就地转为拆迁家庭，拆迁家庭或就地安置，或接受拆迁补偿，其中以拆迁补偿居多。接受拆迁补偿的居民获得的拆迁补偿款如何打理，这就涉及到拆迁家庭的理财问题。文章以淮安市A地区为...
类别：财税论文范文时间：2022-02-25 10:24关注：875次
公平与效率并行税制改革问题
在税制改革进程中，始终坚持效率与公平这两大原则。本文提出税制改革当中公平与效率并行的主要问题，对2012～2019年省级面板数据进行分析，通过使用系统广义矩估计（SYS-GMM）方法，以个人所得税为切入点，研究税制改革与公平和效率的关系。在兼顾公平与效率的同时，对...
类别：财税论文范文时间：2022-02-25 09:52关注：499次
高校财务会计与预算会计平行记账
平行记账是政府会计不断改革和发展产生的新产物，是一种新型的记账模式，在该记账模式下既能将财务会计和预算会计两大系统有效区分开来，又能让两者在适当的时候有效衔接在一起。目前高校在开展财务工作时所采取的记账模式便是平行记账，为了进一步提高高校财务管理水...
类别：财会论文范文时间：2022-02-23 09:49关注：751次
财务会计信息可靠性与财务管理目标
伴随整体市场经济不断发展而来的财务管理，在学科逐步发展、完善中，已在经济管理中成为十分重要的一个独立领域，从普适性角度出发，更有实践意义的企业财务管理研究意义更为重大。作为财务管理体系的逻辑起点营利这样一个明确的财务管理目标，是投资者创立企业的初衷...
类别：经济学论文范文时间：2022-02-21 09:54关注：536次
机关事业单位管理会计应用对策
在新会计制度实施后，管理会计在机关事业单位中的应用更加的广泛。本研究主要探讨新时代机关事业单位管理会计的应用对策，通过分析发现，新会计制度对机关事业单位管理会计的应用提出了新的要求，而目前机关事业单位管理会计的应用还存在四个方面的问题，具体的包括单...
类别：财会论文范文时间：2022-02-18 15:07关注：850次
会计专业顶岗实习学生满意度模型
本文通过文献收集与访谈，采用问卷调查对高职会计学生顶岗实习过程中对学校、用人单位和自我等三方进行评价，利用SPSS软件完成相关分析，形成满意度回归模型，以此观测影响近两年高职会计专业顶岗实习学生满意度的显著影响因素及其量化值。关键词：高职会计；顶岗实习...
类别：财会论文范文时间：2022-02-18 10:27关注：778次
电力企业财务内控管理制度建立
在社会发展进程不断推进的过程中需要更多的电力能源作为动力，因而为了更好地提升电力企业发展的稳定性，就需要做好财务内部控制制度建立和完善，进而更好地降低企业资金链断裂的风险。现阶段，企业财务内控制度的建设是提升财务管控质量的重要基础，其也能更好地优化...
类别：财会论文范文时间：2022-02-17 10:11关注：1188次
医院财务管理信息化建设现状
在社会不断发展的背景下，医院财务管理也随之发生了较大变化。相关部门应抓起对信息化建设的重视度，创新财务管理策略，并结合自身的实际需求制定科学的信息化财务管理方案，提高自身工作效率，推动各地区医院财务管理信息化进程，为医院各项工作经营的有序性打下坚实...
类别：财会论文范文时间：2022-02-16 14:40关注：1225次
房地产市场营销管理
传统的房产行业建设通常都只是为了满足城市化发展和人们生活环境的需要。但是，随着时代的进步，社会和民众对于房产的要求都有所提高。在新时期下，要注意正视传统营销管理的弊端、改革营销策略、提高房地产行业的市场营销管理成效，这也是现代企业都应该重视和思考的...
类别：市场营销论文范文时间：2022-02-16 11:04关注：658次
企业员工绩效考核管理
在新发展阶段，国有企业肩负着新的使命。面对复杂的市场环境，企业要想稳定、健康地发展下去，必须做好员工队伍建设工作。在员工队伍建设工作中，绩效管理是重要环节，其是薪酬分配的基础，也是激发员工内生动力，推动企业发展的根本所在。本文就企业员工绩效考核管理...
类别：经济学论文范文时间：2022-02-13 09:48关注：606次

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