林业从永续利用到科学发展的历史性转变__墨水学术,论文发表,发表(3)

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森林综合价值的本质所在。
    （二）、 核心理论基础不同
        森林永续利用的核心理论基础是森林生长量与采伐量的长期稳定，从而保持稳定的蓄积量，追求龄级结构的稳定状态。而结构与功能关系的协调理论、以人为本理论、可持续发展理论是林业科学发展的核心理论，林业科学发展以人为中心、以突出生态文明建设主体为中心，更注重人与森林生态系统的和谐，强调了当代的横向公平性及不同代人之间的纵向公平性，有力避免和批判了过去“重物轻人”、“重经济轻生态”的错误倾向。 
    （三）、经营管理模式不同
       传统永续利用林业的经营模式同农业的经营模式基本相似，以“采集”、“种植”、“看护”、“简单加工”为主要表现，属纯农业范畴；管理模式事实上简单粗放。林业科学发展的经营模式遵循了生态系统的客观规律，经营和利用都要限制在保持未来生态系统良好状态的目标内，表现为森林的健康化，生态的优良化，管理的科学化，提供最优的生态功能和社会效益、环境效益。
    （四）、 保障体系不同 
       合理采伐和森林蓄积量经营管理是永续利用的政策保障体系核心。其实质是把森林作为资产，通过企业化集约经营，实行永续作业，提高生长量、蓄积量和木材产量，以增加社会财富。而森林可持续经营是实现林业科学发展的途径、分类经营是林业科学发展的技术保障体系的基础、生态系统经营是林业科学发展的具体政策保障体系、森林资产化管理是林业科学发展的配套措施。可见，在保障体系上二者是截然不同的。
    （五）、实际操作规程不同
       永续利用的林业是最终要建立在林班作业空间尺度上的，往往需要以林场或林业局为范围的部门生产组织形式，这种生产管理组织形式是以林木数量产出最大化为最终追求目的。林业科学发展的操作尺度是首先建立在生态维护尺度上的林业生态功能区化合理、社会化管理组织形式科学，必须以林业的结构、功能、效用、综合价值四者关系和谐为依据。
    （六）、社会评价尺度不同
       永续收获、永续提供经济价值是传统林业经营行为的基本社会评价尺度。可持续的森林即森林生态系统结构、功能、效用、综合价值四者关系和谐统一是评判可持续林业经营行为的基本尺度。林业科学发展的具体目标为：保持、提高现有和未来森林生物多样性、生产力、更新力、承载力和实现自我修复的潜力，在地区、国家和全球水平上保持森林生态、经济和社会功能，满足当代和后代各方面的需求，而不损害其他生态系统。 
  

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